Belgen discrimineren het meest

Wij Belgen zijn niet alleen een formidabel voetballand, we kunnen nóg iets anders enorm goed: discrimineren. Beter dan eender welk Europees land zelfs! Olee!
Recent onderzoek heeft aangetoond dat er op los gediscrimineerd wordt in Belgische bedrijven. Bijna 1 op 4 werknemers (22%) is op regelmatige basis getuige van discriminatie op de werkvloer. En dat is niet alles. Want nog een andere 24% liet optekenen dat ze al een paar keer discriminerend gedrag gezien hebben. Met andere woorden: 1 op 2 Belgische werknemers worden geconfronteerd met discriminatie.

Dat is veel. Heel veel. Zo’n beetje het meeste in heel Europa. Want daar heeft slechts 13% op regelmatige basis te maken met discriminatie. Even veel procent (24%) deed dat af en toe. België op kop dus. Vrouwen in de keuken, allochtonen achter de vuilkar en mannen achter hun ebbenhouten bureau dus (lees aub met korreltje sarcastisch zout). Want dat is discrimineren, toch?

En dat is vrij schrijnend. Een slechte zaak, zelfs. Dixit Michel Tubbax, Managing Director van StepStone België: “Dit onderzoek bevestigt helaas wat ook uit andere onderzoeken blijkt, namelijk dat België een van de meestdiscriminerende landen is in Europa. Dit is een slechte zaak voor bedrijven, want een heterogeen personeelsbestand is net een pluspunt voor bedrijven. Door mensen met verschillende achtergronden aan te werven, heb je medewerkers met verschillende visies en dat komt het bedrijf alleen maar ten goede. Dat zien we in ons eigen bedrijf waar evenveel mannen als vrouwen werken, mensen met verschillende culturele achtergronden en maar liefst 11 verschillende nationaliteiten”, klinkt het. (KDN)